Ateneo - UPO

Si tratta di un corso integrato di durata semestrale suddiviso in due moduli.

Modulo 1 – Il principio contabile internazionale IFRS 3. La fusione societaria secondo la normativa nazionale. (Prof.ssa M. Campra) - 3 CFU

L’applicazione del principio contabile internazionale IFRS 3 alle operazioni straordinarie, con particolare riferimento alla fusione. La fusione societaria secondo la normativa nazionale e i principio contabile OIC 4: aspetti civilistici, contabili e fiscali.

Modulo 2 – Le operazioni di conferimento d'azienda, di cessione d'azienda, di scissione societaria secondo la normativa nazionale. L’operazione di trasformazione. La liquidazione.
(Prof. E.M. Braja) - 5 CFU

La cessione d’azienda: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
Il conferimento d’azienda: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
La scissione: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
La trasformazione: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
La liquidazione: aspetti civilistici, contabili e fiscali.

Modulo 1

Il testo del Principio contabile internazionale IFRS 3.
A.A.V.V. – IAS/IFRS – Ipsoa Editore – Gruppo WolterKluwersItalia, Milano, ultima edizione, cap. XXX – IFRS3. Campra M., La fusione, Giuffrè, Milano, 2005.
Principio contabile OIC n. 4 Fusione e scissione.
Ulteriore materiale fornito dal docente.

Modulo 2

Braja E., La cessione d'azienda, Giappichelli, Torino, 2012.
Braja E., Il conferimento d'azienda, Giappichelli, Torino, 2015.

Per approfondimenti:
Zanetti E., Manuale delle operazioni straordinarie, Eutekne, Torino, 2013. Capitoli 3-4-5-6-7-8-15-16 e 17.
Ulteriore materiale fornito dal docente.

Modulo 3
AA.VV., Operazioni di finanza straordinaria, Il sole 24 ore, Milano, 2010. Capitoli 7 e 9.
Zanetti E., Manuale delle operazioni straordinarie, Eutekne, Torino, ultima edizione. Capitoli 9-10-11.
Principio contabile OIC n. 5 Bilanci di liquidazione.
Ulteriore materiale fornito dal docente.

Per tutte le informazioni operative e il materiale didattico si prega di consultare la pagina del corso su D.I.R. all’indirizzo:
https://www.dir.uniupo.it

Conoscenza e capacità di comprensione (knowledge and understanding)
L'insegnamento sviluppa le basi teoriche e metodologiche attinenti alle operazioni straordinarie e di aggregazione aziendale (fusione, scissione, conferimento, cessione, trasformazione e liquidazione), analizzate sia secondo la normativa nazionale sia internazionale. Il percorso formativo mira al consolidamento di competenze economico-tecniche e di rappresentazione delle suddette operazioni. Al termine dell'insegnamento si acquisisce la comprensione delle modalità di gestione economico-tecnica di un'operazione straordinaria e delle sue principali caratteristiche, anche procedurali.

Capacità di applicare conoscenza e comprensione (applying knowledge and understanding)
Le conoscenze acquisite costituiscono le basi per lo sviluppo di competenze tecnico-contabili. L’approccio formativo è orientato all’individuazione e alla comprensione dei metodi essenziali per la corretta rappresentazione delle operazioni straordinarie e di aggregazione aziendale. La teoria viene integrata da esercitazioni e casi pratici, fondamentali per comprendere i meccanismi operativi del processo e la redazione delle relative scritture contabili. Lo svolgimento delle esercitazioni consente di verificare direttamente il grado di apprendimento e la capacità applicativa delle nozioni apprese. Al termine dell'insegnamento si acquisisce la capacità di gestire la rappresentazione contabile delle operazioni straordinarie e di applicarne gli aspetti procedurali.

Autonomia di giudizio (making judgements)
L'insegnamento favorisce lo sviluppo di un'autonomia di giudizio utile a formulare considerazioni critiche in merito alla rappresentazione e ai fatti di gestione relativi alle operazioni straordinarie e di aggregazione aziendale.

Abilità comunicative (communication skills)
Il percorso consente la maturazione di abilità comunicative e relazionali idonee all’attività di consulenza aziendale e alle valutazioni di natura contabile nell'ambito della funzione amministrativa. Viene acquisita la padronanza del linguaggio tecnico tipico della materia, necessaria per comunicare in modo chiaro e rigoroso sia con interlocutori specialisti sia non specialisti.

Capacità di apprendimento (learning skills)
Vengono forniti gli strumenti metodologici necessari per l'auto-apprendimento attraverso l’esame critico delle operazioni straordinarie e di aggregazione aziendale. Il metodo didattico permette di assimilare gradualmente i concetti e le logiche sottostanti alla disciplina, sviluppando l'attitudine all'analisi e all'interpretazione delle principali operazioni straordinarie.

Nessuno

Il corso prevede un impegno complessivo d’aula di 60 ore, equivalenti a 8 crediti formativi.

Le attività si svolgono in presenza e combinano modalità erogative e interattive al fine di favorire la partecipazione attiva. A ciascun CFU corrispondono 7,5 ore di lezione in aula e 17,5 ore di studio individuale.

Le attività di studio individuale comprendono l'approfondimento degli argomenti previsti dal programma analitico del corso e lo svolgimento degli esercizi proposti a lezione.
Ai fini del processo di apprendimento, l’impegno d’aula, determinante per il superamento della prova d’esame, sarà ripartito tra lezioni teoriche ed esercitazioni interattive, che mirano a comprendere le nozioni fornite dalla normativa.
Le attività extra-aula consistono nello studio delle lezioni indicate nel programma analitico del corso e nello svolgimento degli esercizi che saranno indicati dai docenti in aula, per valutare il grado di preparazione.

La frequenza al corso è facoltativa, ma fortemente suggerita al fine della assimilazione dei contenuti della materia.
Le studentesse e gli studenti con disabilità o con Disturbi Specifici dell’Apprendimento (DSA) o con Bisogni Educativi Speciali (BES) possono richiedere servizi e strumenti specifici a loro dedicati rivolgendosi allo Staff Sviluppo e Coordinamento Carriere e Servizi alle Studentesse e agli Studenti e consultando la pagina dedicata del sito di Ateneo: https://uniupo.it/it/servizi/servizi-studentidisabili-e-dsa Le studentesse e gli studenti con disabilità, DSA, BES, una volta preso contatto con lo Staff di Ateneo, possono contattare la/il docente titolare dell'insegnamento in relazione alla declinazione delle modalità di esame, in merito agli aspetti didattici.

L'esame si svolge in forma scritta e verte su ciascuno dei due moduli d'insegnamento. Per ciascun modulo sono previsti uno o più casi di studio articolati in esercitazioni pratiche e domande a risposta aperta. La valutazione complessiva è espressa in trentesimi (30/30) e il tempo a disposizione varia da 90 a 120 minuti in base alla difficoltà della prova.
Per gli studenti frequentanti è prevista la possibilità di sostenere una prova intermedia e una prova finale. L'accesso alla prova finale è subordinato al superamento della prova intermedia con una votazione di almeno 18/30.

Per raggiungere la sufficienza è necessaria la padronanza almeno dei concetti fondamentali degli argomenti.
Per ottenere una valutazione eccellente occorre dimostrare di avere acquisito in pieno non solo le nozioni fondamentali ma anche gli aspetti più di dettaglio e tecnici, comprendendo le sfumature e articolando in modo compiuto il proprio pensiero nelle prove d'esame.

Si tratta di un corso integrato di durata semestrale suddiviso in due moduli.

Modulo 1 – Il principio contabile internazionale IFRS 3. La fusione societaria secondo la normativa nazionale. (Prof.ssa M. Campra) - 3 CFU

L’applicazione del principio contabile internazionale IFRS 3 alle operazioni straordinarie, con particolare riferimento alla fusione. La fusione societaria secondo la normativa nazionale e i principio contabile OIC 4: aspetti civilistici, contabili e fiscali.

Modulo 2 – Le operazioni di conferimento d'azienda, di cessione d'azienda, di scissione societaria secondo la normativa nazionale. L’operazione di trasformazione. La liquidazione.
(Prof. E.M. Braja) - 5 CFU

La cessione d’azienda: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
Il conferimento d’azienda: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
La scissione: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
La trasformazione: aspetti civilistici, contabili e fiscali.
La liquidazione: aspetti civilistici, contabili e fiscali.

Per quanto rilevante all'interno del corso si presterà attenzione a non veicolare stereotipi di genere o pregiudizi e concetti contrari a principi di parità ed inclusione con l'utilizzo di linguaggio non appropriato o per implicito nella descrizione dell'attività delle imprese.

Conoscenza e capacità di comprensione
L'insegnamento fornisce le basi teoriche e metodologiche per la comprensione dei profili giuridici, contabili e fiscali delle operazioni straordinarie (cessioni, conferimenti, scissioni, trasformazioni e liquidazioni) secondo il Codice Civile, la normativa tributaria e i principi contabili nazionali (OIC). Con esclusivo riferimento all'operazione di fusione, la trattazione include anche l'analisi del principio contabile internazionale IFRS 3.

Capacità di applicare conoscenza e comprensione
Il percorso sviluppa le competenze per la rilevazione contabile, valutazione e rappresentazione in bilancio delle operazioni straordinarie, unitamente alla gestione degli adempimenti civilistici e fiscali in ambito nazionale (OIC). Limitatamente alla fusione, si acquisisce la capacità di applicare sia le regole contabili nazionali sia la disciplina internazionale prevista dall'IFRS 3.

Autonomia di giudizio
Il corso sviluppa la capacità di valutare criticamente le modalità di esecuzione e l'impatto fiscale delle operazioni straordinarie, consentendo l'individuazione dello strumento societario più idoneo agli obiettivi di riassetto e la corretta interpretazione dei relativi effetti sui bilanci.

Abilità comunicative
L'insegnamento garantisce la padronanza del linguaggio tecnico-giuridico, contabile e tributario delle operazioni straordinaria, consentendo di esporre in modo chiaro e rigoroso le logiche e gli impatti delle operazioni a interlocutori specialisti (professionisti, organi di controllo, amministrazione finanziaria) e non specialisti (management, soci).

Capacità di apprendimento
Il corso fornisce gli strumenti metodologici per l'auto-apprendimento e l'aggiornamento continuo in una materia soggetta a costante evoluzione normativa e di prassi, sviluppando l'attitudine all'interpretazione autonoma delle fonti e alla risoluzione di casi complessi di riorganizzazione aziendale.